عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس گفت: «پرستارانی که در بیمارستان تربیت میشوند نمیتوانند جای پرستار را بگیرند چون تخصص و مهارت کافی را ندارند.» سیامک مره صدق اظهار داشت: «متاسفانه از سالها پیش میزان ورودی دانشکدههای پرستاری بر اساس ضوابط علمی نبوده چون طبق ضابطه، باید به ازای هر پزشک که فارغ التحصیل میشود ۷ تا ۸ پرستار فارغ التحصیل میشد که این تقسیم بندی صورت نگرفت.»
وی ادامه داد: «از طرفی مهاجرت و رفتن به حرفههای دیگر هم تعداد پرستاران در بیمارستانها را کم کرد از این رو وزارت بهداشت برای جبران این کمبود تصمیم به تربیت پرستار در بیمارستان گرفت که این اصلاً منطقی نیست و در کوتاه مدت شاید پاسخ دهد.» عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس گفت: «تربیت افرادی به عنوان کمک پرستار یک راه حل کوتاه مدت است برای حل مشکل کمبود نیرو.» وی با بیان اینکه در دراز مدت با افزایش تعداد دانشکدههای پرستاری و زیاد کردن ظرفیت مشکل کمبود نیرو حل خواهد شد گفت: «نباید به حرفه پرستاری با تصمیمهای نادرست آسیب زد چون در این آموزشها به طور حتم استانداردها رعایت نخواهد شد.»
مرهصدق تاکید کرد: «در صورتی که آموزشها کیفیت نداشته باشد، به شدت کیفیت علمی افت پیدا میکند و مسائل اخلاقی نیز دچار مشکل خواهد شد.»
مهر