قائممقام سازمان نظام پرستاری کشور اعلام کرد:
قائممقام سازمان نظام پرستاری کشور در واکنش به اظهارات وزیر و معاونین وزارت بهداشت مبنیبر مشکل کمبود پرستار در کشور، اظهار داشت: «وزارت بهداشت آن دسته از مراکز درمانی و بیمارستانهای نیازمند نیروی پرستاری را اعلام کنند تا پرستار معرفی کنیم.»
آمادگی نظام پرستاری برای معرفی پرستار به مراکز درمانی
17 January 2016 ساعت: 15:1
17 January 2016 ساعت: 15:1
قائممقام سازمان نظام پرستاری کشور در واکنش به اظهارات وزیر و معاونین وزارت بهداشت مبنیبر مشکل کمبود پرستار در کشور، اظهار داشت: «وزارت بهداشت آن دسته از مراکز درمانی و بیمارستانهای نیازمند نیروی پرستاری را اعلام کنند تا پرستار معرفی کنیم.»
به گزارش سپیدآنلاین به نقبل از پایگاه اطلاعرسانی سازمان نظام پرستاری، محمد شریفیمقدم گفت: «بنده به صراحت اعلام میکنم که بهجز تهران در سایر نقاط کشور پرستار بیکار داریم.»
شریفیمقدم با اشاره به اخراج ۱۰۰پرستار شرکتی در کرمان، اظهارداشت: «متاسفانه وقتی نمایندگان این پرستاران برای دادخواهی به معاونت پرستاری وزارت بهداشت میروند آنها پاسخ میدهند که نمیتوانیم کاری برای شما انجام دهیم. بنابراین بروز این مشکلات نشان میدهد که پرستار بیکار در کشور وجود دارد اما برای جذب آنها اقدامی نمیشود.»
قائممقام سازمان نظام پرستاری در پاسخ به ادعای معرفی پرستاران جویایکار گفت: «از معاونت پرستاری خواستهایم تا بیمارستانها و مراکز درمانی که نیاز به کادر پرستاری دارند را براساس تعداد نیروی مورد نیاز، شهرستان مربوطه و همچنین شرایط کار(شرکتی یا استخدامی) اعلام کنند تا پرستار مورد نیازشان را معرفی کنیم.»
وی با اشاره به مشکلات حرفه پرستاری و سختی کار پرستاران، افزود: «متاسفانه این شرایط باعث شده تا پرستارانی که شاغل هستند، ترک کار کنند.»
شریفیمقدم با اعلام اینکه پرستاران شرکتی برای دریافت حقوق ماهانه خودشان دچار مشکل هستند، گفت: «حقوق این پرستاران که حق قانونی آنها بوده و میبایست سر هر ماه پرداخت شود، متاسفانه با تاخیر ۲ تا ۴ ماه پرداخت میشود.»
قائممقام سازمان نظام پرستاری کشور همچنین به مطالبات بر زمین مانده پرستاران استخدامی اشاره کرد و افزود: «این نیروها تا ۸ماه مطالبات اضافه کاری و کارانه خود را دریافت نکردهاند بنابراین چگونه انتظار داریم با این شرایط پرستاران جذب کار شوند.»
شریفیمقدم با اشاره به اخراج ۱۰۰پرستار شرکتی در کرمان، اظهارداشت: «متاسفانه وقتی نمایندگان این پرستاران برای دادخواهی به معاونت پرستاری وزارت بهداشت میروند آنها پاسخ میدهند که نمیتوانیم کاری برای شما انجام دهیم. بنابراین بروز این مشکلات نشان میدهد که پرستار بیکار در کشور وجود دارد اما برای جذب آنها اقدامی نمیشود.»
قائممقام سازمان نظام پرستاری در پاسخ به ادعای معرفی پرستاران جویایکار گفت: «از معاونت پرستاری خواستهایم تا بیمارستانها و مراکز درمانی که نیاز به کادر پرستاری دارند را براساس تعداد نیروی مورد نیاز، شهرستان مربوطه و همچنین شرایط کار(شرکتی یا استخدامی) اعلام کنند تا پرستار مورد نیازشان را معرفی کنیم.»
وی با اشاره به مشکلات حرفه پرستاری و سختی کار پرستاران، افزود: «متاسفانه این شرایط باعث شده تا پرستارانی که شاغل هستند، ترک کار کنند.»
شریفیمقدم با اعلام اینکه پرستاران شرکتی برای دریافت حقوق ماهانه خودشان دچار مشکل هستند، گفت: «حقوق این پرستاران که حق قانونی آنها بوده و میبایست سر هر ماه پرداخت شود، متاسفانه با تاخیر ۲ تا ۴ ماه پرداخت میشود.»
قائممقام سازمان نظام پرستاری کشور همچنین به مطالبات بر زمین مانده پرستاران استخدامی اشاره کرد و افزود: «این نیروها تا ۸ماه مطالبات اضافه کاری و کارانه خود را دریافت نکردهاند بنابراین چگونه انتظار داریم با این شرایط پرستاران جذب کار شوند.»
دیدگاه کاربران
ممکن است این مطالب هم برای شما مفید باشد