وزارت بهداشت نه تطمیع شده و نه تهدید
21 December 2015 ساعت: 17:12
21 December 2015 ساعت: 17:12
سخنگوی وزارت بهداشت در نشست خبری خود درخصوص برنامه‌های وزارت بهداشت درراستای دریافت مطالبات بیمارستان‌ها از سازمان‌های بیمه‌گر، ضمن اشاره به جلسات متعددی که طی هفته‌های گذشته با مسئولین وزارت رفاه و همچنین دولت برگزار شده، گفت: «واقعیت این است که بنا نداریم مردم را نگران کنیم. ما نه تطمیع شدیم و نه تهدید. اما در کل مسئولین سازمان‌های بیمه‌گر درحال انجام اقدامات مناسبی هستند و ممکن است تامین اجتماعی هزار و چندصد میلیارد تومان طی چند روز آینده به ما پرداخت کند.»
ایرج حریرچی بیمارستان‌های دولتی را در بسیاری از موارد اولین و گاهی آخرین امید مردم دانست و ادامه داد: «ما مکلف هستیم این بیمارستان‌ها را اداره کنیم و تهدیدی هم در آن نبوده است.»
حریرچی در پاسخ به سوالی در خصوص نظام پرداخت کادر درمانی، با بیان اینکه تعریف نظام پرداخت چه در سیستم دولتی و چه خصوصی خیلی آسان نیست، تصریح کرد: «از سال 74 در کشور به پزشکان، پرستاران و پیراپزشکان علاوه‌بر حقوق، رقمی تحت عنوان کارانه پرداخت می‌شده است. این درحالی است که بعضی افراد که خیلی اعتراض می‌کنند، در دوره 4 ساله مسئولیت خود یک واو به این نظام کارانه اضافه نکرده‌اند.» وی با تاکیدبر اینکه از منابع طرح تحول نظام سلامت حتی یک ریال برای کارانه پزشکان منتقل نشده است، خاطرنشان کرد: «تلاشی که وزارت بهداشت در اصلاح نظام پرداخت داشت، این بود که اختلاف بین گروه‌های مختلف را کاهش دهد و از این طریق پرداختی‌ها را عادلانه‌تر کند. مثلا سهم 22.5 درصدی پیراپزشکی را به 27.5 درصد اضافه کرده و برای گروه‌هایی که درآمد بالا داشتند، سقف تعریف کرد. البته منظور ما این نبوده که روش گذشته غیرعادلانه یا روش کنونی عادلانه صرف است.»
حریرچی در پاسخ به سوالی در خصوص نظام پرداخت کادر درمانی، با بیان اینکه تعریف نظام پرداخت چه در سیستم دولتی و چه خصوصی خیلی آسان نیست، تصریح کرد: «از سال 74 در کشور به پزشکان، پرستاران و پیراپزشکان علاوه‌بر حقوق، رقمی تحت عنوان کارانه پرداخت می‌شده است. این درحالی است که بعضی افراد که خیلی اعتراض می‌کنند، در دوره 4 ساله مسئولیت خود یک واو به این نظام کارانه اضافه نکرده‌اند.» وی با تاکیدبر اینکه از منابع طرح تحول نظام سلامت حتی یک ریال برای کارانه پزشکان منتقل نشده است، خاطرنشان کرد: «تلاشی که وزارت بهداشت در اصلاح نظام پرداخت داشت، این بود که اختلاف بین گروه‌های مختلف را کاهش دهد و از این طریق پرداختی‌ها را عادلانه‌تر کند. مثلا سهم 22.5 درصدی پیراپزشکی را به 27.5 درصد اضافه کرده و برای گروه‌هایی که درآمد بالا داشتند، سقف تعریف کرد. البته منظور ما این نبوده که روش گذشته غیرعادلانه یا روش کنونی عادلانه صرف است.»
دیدگاه کاربران
ممکن است این مطالب هم برای شما مفید باشد