رئیس سازمان نظام پزشکی کشور مطرح کرد

دو راهکار برای کاهش فرسودگی کادر درمان

روزنامه سپید   |   اخبار 4   |   27 مرداد 1399   |   لینک خبر:   sepidonline.ir/d72602

رئیس سازمان نظام پزشکی کشور با بیان این‌‌که کاهش تعداد بیماران و افزایش تعداد پرسنل دو راه کاهش فرسودگی کادر درمان هستند، گفت: «برای کاهش تعداد بیماران باید هشدارهای لازم به مردم داده شود، نمی‌‌توان بحران را با تعارف مدیریت کرد.»
به گزارش سپید، محمدرضا ظفرقندی در گفت‌‌وگو با تسنیم در پاسخ به این سوال که چه اقداماتی برای جلوگیری از فرسودگی کادر درمان انجام می‌‌شود، گفت: «مقابله با خستگی و فرسودگی کادر درمان دو راه بیشتر ندارد؛ یا باید تعداد بیماران کاهش یابد و یا این‌‌که تعداد پرسنل و کادر درمان افزایش پیدا کند.» وی افزود: «برای کاهش تعداد بیماران باید هشدارهای لازم به مردم داده شود، نمی‌‌توان بحران را با تعارف مدیریت کرد. مردم باید مسائل بهداشتی را رعایت کنند تا ورودی بیمارستان‌‌ها کاهش یابد. وقتی ورودی بیمارستان‌‌ها افزایش می‌‌یابد انرژی کادر درمان کاهش می‌‌یابد.» ظفرقندی با بیان این‌‌که برای اضافه شدن نیروی درمانی جلسات بسیار زیادی تشکیل شده است، گفت: «تامین نیروی انسانی از سه راه میسر است؛ راه اول نیروهای داوطلب هستند که الان 3000 داوطلب را به معاونت درمان معرفی کرده‌‌ایم؛ راه دوم، استفاده از نیروهایی مانند رزیدنت‌‌های سال آخر است که در پایان دوره خود قرار دارند که رزیدنت‌‌ها نیز نزدیک به 3000 نفر هستند و قرار است زودتر وارد چرخه ارائه خدمت شوند.»
وی ادامه داد: «سومین راهکار استخدام نیروهای جدید است که این امر نیز در حال انجام است؛ الان مجوز جذب 10 هزار نیروی جدید اخذ شده است.»
رئیس کل سازمان نظام پزشکی تصریح کرد: «در زمان حاضر بیشترین کمبود پزشک متخصص در بیمارستان‌ها در رشته‌های عفونی، داخلی ریه، بیهوشی و ICU است که با انجمن‌های علمی برای رفع این کمبود‌ها جلساتی برگزار شده است.»